Fordele

Derfor skal du vælge ditaso

Det er afgørende for en vellykket rekruttering, at dem der rekrutterer, ikke er begravet i administration, men har tid til at stille skarpt på kultur, kemi, og de konstant skiftende omstændigheder, som berører os alle.

 

Vi tilbyder et intuitivt rekrutteringssystem med transparente priser helt uden binding eller implementeringsomkostninger. I kan starte gratis op med vores freemium løsning eller med vores PRO 5 til bare DKK 6.995 p.a. og udvikle løsningen løbende som behovet opstår.

Ud over at vi er billigst på markedet, tør vi også godt love, at I sparer mindst 5-10 timer pr. rekruttering, samtidig med, at I giver jeres kandidater en professionel og god oplevelse.

Skal du lige have 8 gode grunde til at bruge ditaso?

  1. I kommer til at arbejde mere effektivt og spare mindst 5-10 timer pr. rekrutteringsproces.
  2. I får et intuitivt system der både er for de rutinerede brugere og for dem som ikke rekrutterer så ofte.
  3. I skaber struktur og overblik, så I nemmere kan overholde deadlines både internt og overfor jeres kandidater.
  4. I bruger digitale evaluerings og screeningsværktøjer og opnå markant bedre resultater i rekrutteringsprocessen.
  5. I giver kandidaterne en professionel og god oplevelse igennem hele rekrutteringsprocessen.
  6. I tilbydes Danmarks hurtigste og nemmeste implementering, og derfor er den selvfølgelig gratis:-)
  7. I får digitale gennemprøvede metoder, som en naturlig del af jeres rekrutteringsprocesser.
  8. I får Dokumentation og styr på GDPR / persondataforordningen.

1. Spar tid og ressourcer

Ved at digitalisere så mange manuelle processer som muligt, opnår I store tids og ressourcebesparelser. Samtidig får både ledere og HR medarbejdere tid til at fokusere på det væsentligste (som ikke er administration) men at stille skarpt på kandidaterne ud fra kemi og de data der forelægger i ditaso.

2. ditaso er brugervenligt og intuitivt

Start rekrutteringsprocessen på 10-15 minutter med en flot jobannonce, der deles på relevante jobportaler via få klik.
Udarbejd en veldefineret kravspecifikation vha. digitale værktøjer i ditaso, så I har en rød tråd på profilen.
Giv kandidaterne en god oplevelse når de søger, b.la. ved at gøre det smidigt, så de f.eks. blot kan søge med deres linked profil.

3. Struktur og bedre resultater i rekrutteringsprocessen

ditaso skaber overblik og klarhed over, hvordan dine kandidater specifikt matcher søgekriterierne og hvor langt de er i processen.

ditaso skaber rammer til at kandidaternes kvaliteter og kompetencer bliver afdækket på en ensartet måde og i overensstemmelse med kravspecifikationen til profilen.

4. Ansæt de bedst mulige kandidater

Brug de bedste veldokumenterede processer til at stille skarp på dine kandidater. Derved sikrer du, at de mest afgørende facts er på plads, når du laver din vurdering.

Du kan evaluere kandidaterne løbende, og skabe et hurtigt overblik over, hvilke kandidater der er dine frontløbere i feltet.

5. Det går begge veje – Imponer dine kandidater!

Upload videoer og andet lækkert materiale i en mobilvenlig firmapræsentation. Du kan herefter nemt og effektivt “sælge” din virksomhed ind til dine kandidater.

Dine kandidater søger nemt en stilling i jeres virksomhed, hvor de samtidig har givet tilladelse til, at I må opbevarer deres data.

6. Kom hurtigt igang! GRATIS implementering

ditaso hostes i skyen, er nem at implementere. Herefter har du adgang til ditaso på din mobil, tablet og computer.
ditaso har en høj data og IT sikkerhed, og hjælper jer med at overholde GDPR / persondataforordningen.

7. Lad referencen komme til dig

Ved at indhente referencer online har referencepersonerne mulighed for at sende deres feedback inden for tidsrammen, og når det passer dem bedst.
Det sparer dig tid , og sikrer samtidig at kvaliteten og objektiviteten forbliver høj.

8. Få al dokumentation samlet ét sted

Alle dine søgekriterier, interview-notater, casemateriale, referencer, mm. er samlet ét sted. Det er derfor let at finde de oplysninger du skal bruge, og behøver ikke at bruge tid på at uploade og videresende dokumenter.

Du kan også let finde de gemte data, når en ny proces skal startes op, eller der er brug for historikken ift. at justere processen til.

 

Book en præsentation

Er du blevet nysgerrig?

arrow

Vi glæder os til at hjælpe med at løfte barren på jeres rekrutteringsprocesser.

Udfyld formularen så vender vi hurtigt tilbage, og giver dig et indblik i ditaso, og i hvorfor vi mener, at ditaso er denne generations bedste rekrutteringssystem.

Skriv til os

arrow